O valor do abono salarial é proporcional ao tempo de serviço do trabalhador no ano-base em questão, podendo variar entre R$ 126,50 a R$ 1.518,00.

O pagamento do abono salarial PIS-Pasep 2025, referente ao ano-base 2023, começa nesta segunda-feira (17). Nesta primeira fase, o benefício será destinado aos trabalhadores que nasceram no mês de janeiro. O saque do pagamento pode ser realizado até 29 de dezembro de 2025.

Ao todo, em 2025, serão disponibilizados R$ 30,7 bilhões para pagamento do benefício a cerca de 25,8 milhões de trabalhadores, segundo o Ministério do Trabalho.

O valor do abono salarial é proporcional ao tempo de serviço do trabalhador no ano-base em questão, podendo variar entre R$ 126,50 a R$ 1.518,00, de acordo com a quantidade de meses trabalhados.

O cálculo corresponde ao valor atual do salário-mínimo dividido por 12 e multiplicado pela quantidade de meses trabalhados no ano-base.

A data e os valores do abono salarial estão disponíveis para consulta no aplicativo Carteira de Trabalho Digital e no portal gov.br.

Confira calendário de pagamento em 2025 referente ao mês de nascimento:

• Janeiro: 17 de fevereiro
• Fevereiro: 17 de março
• Março: 15 de abril
• Abril: 15 de abril
• Maio: 15 de de maio
• Junho: 15 de de maio
• Julho: 16 de junho
• Agosto: 16 de junho
• Setembro: 15 de julho
• Outubro: 15 de julho
• Novembro: 15 de agosto
• Dezembro: 15 de agosto

Como consultar?

Para fazer a consulta pelo aplicativo da Carteira de Trabalho Digital:

• Certifique-se de que o aplicativo esteja atualizado;
• Acesse o sistema com seu número de CPF e a senha utilizada no portal gov.br;
• Toque em “Benefícios” e, em seguida, em “Abono Salarial”. A tela seguinte irá informar se o trabalhador está ou não habilitado para receber o benefício.
• Vale lembrar que trabalhadores do setor privado também podem consultar a situação do benefício e a data de
• pagamento nos aplicativos Caixa Trabalhador e Caixa Tem.

Quem tem direito ao abono salarial?

Os trabalhadores devem atender aos seguintes critérios para ter direito ao benefício:

• estar cadastrado no programa PIS/Pasep ou no CNIS (data do primeiro emprego) há pelo menos cinco anos;
• ter trabalhado para empregadores que contribuem para o Programa de Integração Social (PIS) ou para o Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público (Pasep);
• ter recebido até 2 salários-mínimos médios (no valor em vigor no ano-base) de remuneração mensal no período trabalhado;
• ter exercido atividade remunerada durante pelo menos 30 dias, consecutivos ou não, no ano-base da apuração (2022);
• ter os dados informados pelo empregador (pessoa jurídica ou governo) corretamente na Relação Anual de Informações Sociais (Rais) ou no eSocial do ano-base considerado para apuração (2022).

O que é o abono salarial?

O abono salarial é um benefício no valor de até um salário-mínimo concedido anualmente a trabalhadores da iniciativa privada (PIS) e a servidores públicos (Pasep) que atendem aos requisitos do programa.

No geral, têm direito ao abono pessoas que trabalharam durante pelo menos 30 dias no ano-base e receberam até dois salários-mínimos por mês.

Fonte: g1